Raimo Ülavere Tere, olen Raimo Ülavere. Minu töö ja kirg on juhtide coaching.

Referentsid ja kliendid

First Data, Team-coaching + juhtide coaching 2008 sügis-2009 kevad

Raimo korraldas ja viis läbi First Data Balti äriüksusele koolituse, mille eesmärgiks oli aidata toetada keskastme juhtidel kasvada spetsialisti tasemelt regionaalseteks juhtideks. Koolitus oli korraldatud professionaalselt ja fookusega praktilistele teemadele ning lisaks meeskonnakoolitusele toimusid personaalsed nõustamised. Nii tellija kui osalejate sõnul oli koolitus väga kasulik, aidates neil mõista nende ees seisvaid väljakutseid ja leida arengut toetavaid lahendusi.

Peeter Torim

First Data Balti äriüksuse juht

Microsoft Eesti, juhi coaching 2009 kevad-suvi

Oleme Raimoga teinud coachingut mõned kuud ja meie koostöö on olnud väga arendav kogemus. Mina võtan coachi treenerina, kes oskab küsimuste kaudu õigele teele suunata ja võimalikke takistusi sobiliku tehnika kasutamisega ületada. Raimo on aidanud meisterliku kuulamisega algselt häguseid sihte selgemaks mõelda ning isiklikud ja tööalased eesmärgid on seeläbi saanud märksa konkreetsemaks.

Andres Sirel

Arendusplatvormi evangelist, Microsoft Eesti

Honda Nordic, Leadership Programme 2008 autumn-2009 autumn

Letter of Recommendation.

This is to certifie that:

Raimo Ülavere and undersigned are working as a team in delivering a Leadership Development Programme for Honda Nordic AB with participants coming from Norway, Sweden and Estonia.

The Programme started in September 2008 and ends in November 2009 and consists of a number of Leadership Development Seminars and individual Coaching sessions.

I have learned to know Raimo as a serious person who prepares theory presentations, discussions with the participants and practical cases as well as individual coaching sessions in a thorough and professional manner.

Raimo is well-liked and respected by the participants and I would like to emphasize his very strong social and communicative skills together with his calm and jet authoritative appearance.

I hereby give him my very best recommendations to any customer or client who intend to hire his services and I can guarantee that You will get quality for Your money!

Copenhagen, May 7, 2009.

Yours Sincerely

Sven Klint Bergh

Managing Director

Progres Organizational Behaviour Management AB

www.progres.se

Raimost ekskolleegi pilgu läbi

Süstemaatilisus koos sihikindluse, loovuse ja õpihimuga on aidanud saada Raimot selleks, kel on midagi öelda. Inimeseks, kes on enda isiksuslikud omadused suutnud absorbeerida unikaalse töökogemusega ajakirjaniku, juhi ning koolitajana. Inimeseks, kellest ma väga lugu pean ja kellelt on ikka hea nõu küsida.

Meelis Mandel

peatoimetaja

Äripäev

Olen teinud ja tegemas tööd Vain & Partnerite ja Mindsweeperi egiidi all muuhulgas järgmiste firmade ja organisatsioonidega:

Coca-Cola HBC Baltic, Nordea Pank, First DataKH Konsult, Kunda Nordic Tsement, L´Oreal, Avon, OÜ Estonia, Indoor GroupSisekaitseakadeemia, IM Arvutid, Hades Geodeesia, Magnum, Honda Nordic, Microsoft, Lehepunkt, Lõuna-Politsei Prefektuur, Lääne-Politseiprefektuur jt.

Post Footer automatically generated by Add Post Footer Plugin for wordpress.

  • Miks juht ei jõua kell 5 koju?
  • Töötajad: Me ütleme ise, kes boonust saab
  • "Unusta ära. Ma pole visuaalne inimene"
  • 3 sisemist sundi, mis viivad meid tegudeni
  • Hea raamat: "Tulemuslikkuse treenimine"